2024年全县职业健康工作要点

2024年全县职业健康工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕卫生健康中心任务，坚持职业病防治“五字”策略，以全面完成“十四五”职业病防治规划目标为主线，以改善工作场所环境和条件为核心，更加注重加强预防工作，深化职业病危害监测和治理，实施职业病危害项目申报扩面、中小微企业职业健康帮扶、职业病防治机构提质合规三项行动，持续推进职业病防治能力和诊疗康复体系建设，扎实推进职业健康保护行动，推动职业健康事业高质量发展再创新水平、迈上新台阶。重点做好以下工作。

 一、全面落实职业病防治规划目标任务

    全面梳理“十四五”职业病防治规划实施情况中期评估情况，对标定量、定性指标和重点任务，逐项列出任务清单管理台账，明确责任、标准和时限，实行“挂图作战”。

二、着力深化职业病危害源头治理

（一）推进职业病危害专项治理。全面落实定期调度通报机制,着力强化对治理进度滞后县区的专门指导，将专项治理进度指标纳入卫生健康工作年度考核指标。深入推进职业卫生分类监督执法试点工作，用人单位职业病危害综合风险评估完成率达到100%，全面开展“差异化”监督执法，推动实施高风险企业重点监管。

（二）深化职业病危害源头监管。加强建设项目职业病防护设施“三同时”监督检查，大力开展职业病危害项目申报扩面行动，切实强化源头预防。根据省级安排，由市疾控中心牵头，各县区配合，深入开展工程防护技术指导活动。

（三）开展中小微型企业帮扶行动。深入开展中小微型企业职业健康帮扶工作，积极推行监督管理人员联系帮扶危害严重、防治基础薄弱中小微型企业机制，服务指导企业提升规范化管理水平，推动用人单位积极维护劳动者健康权益。

三、持续强化职业病及危害因素监测

（四）加强职业病及危害因素主动监测。认真实施职业病防治项目，进一步扩大主动监测范围，切实抓好监测全过程质量管理。着力强化职业健康监测数据利用与风险预警，持续推动项目监测与监督执法有机联动，不断完善监测发现问题跟踪整改机制。将整改落实重点指标纳入年度考核指标。

（五）强化技术服务质量控制。着力健全质控监测、监督执法协同检查机制，持续抓实技术服务质量抽查和考核工作。按照相关规定及时公布有关质量控制监测结果。

四、不断健全职业病防治体系

（六）提升技术支撑能力水平。大力开展职业病防治机构提质合规行动，加强技术服务、体检诊疗康复、职业病防治机构和疾控中心规范化管理。认真实施能力提升和监测骨干人才培训项目，推动县级疾控机构承担更多自主监测任务。深入开展“工程防护技术学习年”活动，通过“请进专家培训、走进企业实践”，有效提升县级工程防护技术指导能力，积极推广防尘防毒等先进适宜技术。

（七）加快职业健康信息化建设。按照省级安排部署，进一步完善基础数据库信息，积极做好全省职健系统基础平台试运行各项工作，继续加强与发改、人社、应急等部门之间职业健康相关信息的共享联动。

（八）加强监管监测队伍建设。积极组织开展监管、监测人员技能培训和实训指导，着力强化监督管理人员和专业人才队伍建设，加大职业健康宣教师资培训力度，全面提升监管监测队伍整体素质。

五、扎实推进职业病诊疗康复工作

 加强对职业健康检查机构和职业病诊断机构的质量控制和监督检查，及时公布质量考核与评估结果，跟进督促抓好整改落实，从严把好尘肺病诊断中职业接触史询问和审核复核关口。

六、大力开展职业健康保护行动

（九）全面做好职业健康宣教工作。积极开展《职业病防治法》宣传周活动，认真做好职业健康传播作品征集工作，深入推进职业健康知识进企业、进学校、进机构、进乡村、进社区“五进”活动。组织实施重点人群职业健康素养干预活动，促进科普教育定制化、常态化，向劳动者普及通俗易懂的防护知识。

（十）大力推进“康企、达人”建设。进一步加大工作力度，在健康企业建设全覆盖的基础上，广泛动员更多企业积极参与健康企业建设，扎实做好指导帮扶和评估检查，有效提升健康企业建设质量和水平。持续加大先进典型推广和宣传力度，在更大范围、更广领域、更高层次上，推动企业层面开展“争做职业健康达人”活动。

               民乐县卫生健康局

                                               2024年5月12日