民乐县南古学区2022年度县级预算执行

情况绩效自评报告

一、基本情况

（一）部门主要职能。

民乐县南古学区作为民乐县教育局的派出机构，承担着对南古镇辖区内学前教育、义务教育阶段学校教育教学指导管理的职能，处于沟通上级教育部门与基层的枢纽位置，工作上不仅有其重要性，而且有其独立性。其主要职责为：

1.贯彻执行党的教育方针和教育法律法规、政策规定，坚持依法治教、依法治学。全面实施素质教育，培育和践行社会主义核心价值观，坚持德育为先，能力为重，全面发展，培育德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

2.全面主持管理学校的教育、教学等各方面工作，并统一协调和推动各小学工作的开展。

3.组织制定学区的发展规划，学年、学期工作计划，定期检查各小学工作计划的执行情况，认真总结学期、学年工作，提出改进学校工作的意见。

4.负责南古镇辖属25个行政村适龄儿童义务教育及幼儿园常规教育教学工作任务。

5.负责所有小学教育教学管理及教研教改工作，全面推进素质教育实施，不断提高教育教学质量和办学水平，培养德、智、体、美等方面全面发展的合格学生。

6.协助教育主管部门做好学校教师考核工作，负责教师培养、继续教育、考核考评、管理服务等工作。

7.加强党风廉政建设和财务管理。严格财务管理，认真遵守《南古学区学校财务管理制度》，完善财务公开制度，依法管好、用好教育经费做到财尽其效，物尽其用；自觉开展收费及财务管理自查自纠活动；由专人负责，定期不定期对各校教育经费的管理和使用进行督查。

8.负责校园安全工作。

9.完成行政主管部门交办的其他工作。

（二）内设机构及所属单位概况。

民乐县南古学区隶属民乐县教育局管理，核定事业编制180名（其中：专业技术岗位180名），现有在职职工142人。

二、绩效自评工作组织开展情况

一是高度重视，明确职责。我单将牢牢树立绩效管理理念、强化主体意识、落实工作责任，切实将绩效评价作为改进工作管理、提升工作水平、提高资金效益的有力措施。在开展评价工作中，积极提供资料、主动配合工作，共同推进绩效评价有序开展、取得实效。

二是全面实施，有序开展。单位内设机构，下设事业单位全部纳入绩效评价，预算总金额3678.35万元，实际执行数3678.35万元。根据项目的产出数量、质量、时效、成本，以及经济效益、社会效益、生态效益、可持续影响、服务对象满意度等。设定评价指标，预算执行率和一级指标权重统一设置为：预算执行率10分、产出指标50分、效益指标30分、服务对象满意度指标10分。

三是积极推行预算绩效管理。强化对资金使用情况的预算约束和监管，依法履行审计监督职责，最大限度地降低行政成本，提高财政资金的使用效益。

三、部门整体支出绩效自评情况分析

（一）部门决算情况。

2022年部门决算收入3678.35万元，其中：一般公共预算收入3678.35万元。

2022年部门决算支出3678.35万元。其中：基本支出3038.35万元，项目支出640万元。

总体绩效目标完成情况分析。

2022年，紧紧围绕全县中心工作和教育局会议确定的各项目标任务，贯彻执行党的教育方针和教育法律法规、政策规定，坚持依法治教、依法治学。全面实施素质教育，培育和践行社会主义核心价值观，坚持德育为先，能力为重，全面发展，培育德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

（三）各项指标完成情况分析。

各项指标已按年初申报指标全部完成。

（四）偏离绩效目标的原因及下一步改进措施（包括总体绩效目标和核心绩效指标未完成原因、下一步改进措施，政策执行或部门预算管理中存在的问题、原因和改进措施）

无

四、部门预算项目支出绩效自评情况分析

2022年，本部门预算支出项目0个。

五、部门管理的中央省市对县转移支付绩效自评情况分析

2022年，本部门共管理中央省市对县转移支付0项。

六、绩效自评结果拟应用和公开情况

七、其他需要说明的问题

无

附件：南古学区2022年部门整体支出绩效自评汇总表

民乐县南古学区

2023年1月8日